中國文化大學（以下簡稱「文大」）多次為合作企業量身規劃其員工專屬內訓，這次由推廣教育部與知名視覺效能解決專家–亨泰光學股份有限公司（以下簡稱「亨泰光」）簽訂『管理增能班』委訓意向書。 雙方合作目的旨在透過文大進修學制之訓練規劃與優良師資，提升亨泰光人力資源發展績效，而學員如學分班修習成績及格，若入學文化大學在職進修還可抵免相關科目修習。
亨泰光（股票代碼6747）為台灣第一大硬式隱形眼鏡製造廠，擁有各功能性視光產品之研發、製造、應用三方整合資源，協助現代人改善視覺效能。 擁有美國視光學博士的吳怡璁董事長有感於經營環境劇變、公司成長快速，員工管理能力是企業轉型及永續經營的關鍵，因此第一階段請文大先規劃辦理『管理增能班』，總訓練時數高達216小時，並於2023年9月7日舉辦始業式。
亨泰光吳董事長百忙中親臨文大對受訓學員們及承辦團隊帶來勉勵，期許主管們能增進邏輯思考、經營知識和領導等能力。而企業實務管理數位碩士在職專班王譯賢所長也到場，大力肯定產學合作案可促進雙方資源交流及業界人才培育，並代表學校致贈吳董事長紀念禮物。
『管理增能班』培訓主題涵蓋各級管理者需要的「激勵與領導」、「管理會計」、「管理經濟學」與「策略管理」四科目，教師在課程設計上除學理介紹外，也搭配個案研討、情境演練、工作坊等多元學習活動，幫助學員們能將管理知識遷移應用到工作上。亨泰光人力資源部王妍雯資深經理感謝此班的授課師資群，尤其還請到前台大管理學院暨文大商管所策略大師洪明洲教授、前行政院公務人力發展中心主任暨文大國企所人資組主任游玉梅教授，可謂師資陣容堅強。
始業式活動後，文大學程學位發展中心承辦團隊帶領亨泰光主管們認識大夏館的優質學習環境及創新貼心服務。 大家一到遠距教學中心B3攝影棚時，體驗到製作數位教材的軟硬體設施都非常興奮，也有主管對在此拍攝新上市商品有些構想；而一行人到了可眺望大安森林公園、深具時尚科技感的10樓貴賓會議廳時，更讚嘆不已，另有多位業務主管考慮未來用B1國際會議廳舉辦相關新技術商品研討會。 結果，校園巡禮意外成為雙方未來在其他面向可能深化合作的契機。
『管理增能班』始業式當日也展開《激勵與領導》課程，首次學習主題是研討「管理者的角色、共通管理技能與當今挑戰」。 教師透過多元教學法及高互動學習活動，帶領學員區辨「管理者和領導者之異同」、探索「想解鎖那些管理者角色的職能」、反思「最需增強哪部分管理能力」、探討「員工價值主張及如何與年輕世代合作共事」等議題。課後回饋時，主管們都表達出對相關原理與新知的衝擊與反思收穫。
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